ESTÁGIO EM CONTRATOS

Somos protagonistas na transformação digital dos meios de pagamento, somos a HST Card Technology!

Desvendamos os desafios mais complexos e desde a nossa fundação temos a missão de tornar as transações eletrônicas mais seguras. Estamos presentes em +20 Países e, dentre os nossos Clientes, estão os 10 Bancos mais importantes do Brasil e da América Latina!

Nos bastidores de todas as nossas conquistas está o nosso Time, que conta com +200 Pessoas envolvidas no desenvolvimento das nossas soluções. Pessoas questionadoras, curiosas, criativas, proativas, colaborativas e abertas a novas experiências! Quer fazer parte da nossa jornada?

 

Buscamos Pessoa Estagiária para se unir ao nosso Time de Management para:

  • Efetuar follow-up de demandas de contratos junto aos clientes, fornecedores e jurídico;
  • Realizar cadastro da empresa em clientes e fornecedores, respondendo questionários, registrando em sistemas e enviando documentos necessários;
  • Responder solicitações de cotações de clientes através de plataformas de compra, como Ariba;
  • Elaborar reajuste de acordo com índices sinalizados contratos;
  • Conduzir processo de assinatura de contratos;
  • Acompanhar aprovação de ordens de compra;
  • Controlar a organização administrativa de contratos e documentos da área.

 

Acreditamos ser importante que você já tenha passado por algumas experiências e que também tenha os seguintes conhecimentos:

  • Superior em andamento em Administração, Direito ou cursos correlatos.
  • Previsão de formação em dez/2023.
  • Disponibilidade para estagiar 30 horas semanais;
  • Residir na região metropolitana de Campinas.
  • Espanhol básico.

 

Será um grande diferencial se:

  • Tiver Espanhol Intermediário/Avançado.

 

O que oferecemos?

A HST é uma empresa certificada GPTW! Temos um ambiente flexível, permitindo que as nossas pessoas colaboradoras escolham se querem trabalhar do escritório com um ambiente que inspira colaboração ou ainda alguns dias no escritório e outros dias remoto.

  • Horário flexível;
  • Oportunidade de crescimento, através do contínuo desenvolvimento, tanto técnico quanto pessoal;
  • 10% das horas mensais, podem ser dedicadas para aprender algo novo;
  • Plataforma de cursos on-line (Alura);
  • Day-Off no mês do aniversário;
  • Participação nos Lucros e Resultados;
  • Gympass;
  • Convênio médico;
  • Convênio odontológico;
  • Vale Alimentação/Refeição;
  • Auxílio Home Office
  • Programa de Assistência ao Empregado;
  • Vale Transporte ou estacionamento;
  • Seguro de Vida.

 

Prezamos por um bom ambiente de trabalho que contribua para as pessoas evoluírem e se sentirem acolhidas, livres, autênticas e à vontade para demonstrarem suas habilidades! Apoiamos a diversidade e não temos espaço para qualquer tipo de discriminação!

 

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